瑞航生物
50人以下 | 國有企業(yè) | 食品/飲料/煙酒/日化
基于市場動向與銷售需求，帶領(lǐng)團(tuán)隊開展新產(chǎn)品的研制工作；針對新產(chǎn)品配方的研制，進(jìn)行產(chǎn)品的技術(shù)儲備研究。
? 負(fù)責(zé)編制工藝技術(shù)文件，對生產(chǎn)予以指導(dǎo)，同時抽查監(jiān)督工藝技術(shù)規(guī)范的落實執(zhí)行狀況。
? 實現(xiàn)工廠工藝的驗證，提出質(zhì)量問題的預(yù)防和改進(jìn)方案。
? 踴躍分享、學(xué)習(xí)優(yōu)良的研發(fā)流程與實踐，標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品開發(fā)流程，持續(xù)提升產(chǎn)品開發(fā)的專業(yè)性與效率。
? 籌劃研發(fā)團(tuán)隊的框架結(jié)構(gòu)與發(fā)展方向
崗位職責(zé)：
（1)新產(chǎn)品研發(fā)：正確計算收入、費用、成本，正確計算和處理財務(wù)成果，具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度會計報表、年度會計決算及輔助說明和利潤分配核算工作；及時審核公司各部門原料、設(shè)備、產(chǎn)品、外包裝材料的進(jìn)出情況，并建立明細(xì)賬；負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的會計明細(xì)核算工作，建立固定資產(chǎn)輔助明細(xì)賬，及時辦理記帳登記手續(xù)。
(2)產(chǎn)品工藝管理：嚴(yán)格按照公司的工藝流程生產(chǎn)，監(jiān)督生產(chǎn)流程，保證每一道工序都按要求執(zhí)行，確保產(chǎn)品工藝；按照工藝要求，隨時準(zhǔn)備對某個產(chǎn)品生產(chǎn)工藝上的個人、設(shè)備與器具進(jìn)行衛(wèi)生檢查，提供化驗數(shù)據(jù)，并對關(guān)鍵控制點進(jìn)行監(jiān)督，并填寫巡檢記錄；負(fù)責(zé)新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備的推廣與應(yīng)用，組織公司對...
多美力人力資源管理
51-100人 | 民營 | 人力資源服務(wù)
代招機構(gòu)
工作內(nèi)容：預(yù)裝崗，護(hù)線盒，包膠，電測
薪資：15元/H+全勤獎（300元）
福利：包吃工作餐+提供住宿+車補+轉(zhuǎn)正后買五險；
工作地點：南川工業(yè)園區(qū)西苑食品公交車站旁邊
康世德源
101-500人 | 合資 | 汽摩零配件
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新品圖紙尺寸、性能檢測方案識別，準(zhǔn)確報出檢具價格。
2、負(fù)責(zé)新品和量產(chǎn)品檢具的設(shè)計和開發(fā)工作，根據(jù)產(chǎn)品圖紙開發(fā)檢具，并監(jiān)控檢具加工、驗收進(jìn)度。
3、評審現(xiàn)有量產(chǎn)品的檢測方案和檢具的合理性，提出優(yōu)化方案。
4、編寫檢具加工工藝及工藝規(guī)范、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，并編寫檢具操作指導(dǎo)書，實施使用人員的指導(dǎo)和培訓(xùn)。
5、推進(jìn)檢驗效率、手段、方案制定與完善，參與檢測設(shè)備的方案評審、驗收、優(yōu)化。
6、兼少部分客戶投訴新品、量產(chǎn)品的品質(zhì)改善推進(jìn),傳遞客戶對質(zhì)量的要求，并內(nèi)部跟蹤執(zhí)行，客戶反饋質(zhì)量問題，對責(zé)任部門發(fā)行整改報告，督促整改，并驗證改善效果。
7、兼少部分客戶新品、量產(chǎn)品的過程監(jiān)察、審核工作推...
崗位職責(zé)
1、 負(fù)責(zé)客戶投訴新品、量產(chǎn)品的品質(zhì)改善推進(jìn)，傳遞客戶對質(zhì)量的要求，并內(nèi)部跟蹤執(zhí)行，客戶反饋質(zhì)量問題，對責(zé)任部門發(fā)行整改報告，督促整改，并驗證改善效果。
2、 組織參與新品、量產(chǎn)品的過程監(jiān)察、審核工作推進(jìn)，參與新品的質(zhì)量策劃，新品初期流動管理，作成APQP、PPAP資料，參與新品的試模、質(zhì)量整改跟進(jìn)。
3、 負(fù)責(zé)新品檢具、工裝設(shè)計及開發(fā)工作，并跟蹤調(diào)試、驗收。
4、 負(fù)責(zé)客戶投訴質(zhì)量事故的分析與處理對應(yīng)，防止客戶抱怨升級，參與現(xiàn)場、供應(yīng)商質(zhì)量問題的判定、處理，并參與整改。
5、 負(fù)責(zé)客戶審核的策劃、參與、問題點的整改推進(jìn)與反饋。
6、 負(fù)責(zé)內(nèi)部加工條件變更管理的實施與推進(jìn)。
7、 完...
負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間的設(shè)備、工裝維修、保養(yǎng)，參與公司生產(chǎn)改善并制作改善工裝、設(shè)備。
補充說明：
能適應(yīng)兩班倒
持電工證，有工廠工作經(jīng)驗，會PLC編程的優(yōu)先。
捷爾博模具科技
50人以下 | 民營 | 其他行業(yè)
大型汽車塑膠模具設(shè)計經(jīng)驗10年以上，保險杠，進(jìn)氣格刪，儀表盤中控臺實際設(shè)計經(jīng)驗項目不低于五個案例
崗位職責(zé)：
1、能夠熟練對注塑模具（汽車內(nèi)外飾件為主）進(jìn)行設(shè)計和出圖，熟練使用UG、CAD設(shè)計軟件。
2、有豐富的模具設(shè)計案例經(jīng)驗，極強的表達(dá)和溝通能力，協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊意識強。服從安排，能配合加班。
任職要求：
1、年齡25-48歲，大專以上學(xué)歷，3年以上汽車內(nèi)外飾模具設(shè)計工作經(jīng)驗，熟練掌握CATIA或UG、PROE，能獨自制作內(nèi)外飾產(chǎn)品3D數(shù)據(jù)及2D圖紙能力；具有1個以上完整的內(nèi)飾或外飾系統(tǒng)項目開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
2、具有較強的組織、協(xié)調(diào)管理和部門溝通能力；
3、具備內(nèi)外飾產(chǎn)品可行性分析及技術(shù)方案制定能力，技術(shù)規(guī)范、數(shù)據(jù)庫建立；
4、服從上級領(lǐng)導(dǎo)，具有很強的責(zé)任心，能夠適應(yīng)較快的工作。
崗位職責(zé)：
1、流程與制度建設(shè)：依據(jù)司戰(zhàn)略規(guī)劃與生產(chǎn)發(fā)展方針，完善生產(chǎn)體系的管理流程、操作流程、工藝流程等，組織制定實施細(xì)則，推行各種質(zhì)量活動，培訓(xùn)、監(jiān)督、指導(dǎo)員工了解、掌握各項細(xì)則并加以認(rèn)真執(zhí)行，不斷提高生產(chǎn)管理的工作效率與管理水平，創(chuàng)造良好的生產(chǎn)環(huán)境，確保物流有序、高效生產(chǎn)。
2、生產(chǎn)計劃與預(yù)算管控：根據(jù)生產(chǎn)體系的工作目標(biāo)，制訂年度、月度計劃，定期回顧，不斷總結(jié)完善，制定財務(wù)年度預(yù)算，審訂重點成本的專項考核辦法，依據(jù)權(quán)限審批各項費用支出，確保生產(chǎn)管理項目的正常運行，保證生產(chǎn)過程費用成本的有效控制。
3、生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)：依據(jù)生產(chǎn)計劃及設(shè)備、能源供應(yīng)的實際情況，監(jiān)控生產(chǎn)能力，調(diào)配生產(chǎn)作業(yè)，對生產(chǎn)...
重慶優(yōu)東服務(wù)外包
1000人以上 | 民營 | 人力資源服務(wù)
代招機構(gòu)
代招 統(tǒng)一模板內(nèi)容
一、薪資待遇: 周結(jié)工資 周結(jié)工資 周結(jié)工資
200一天，每天工作10小時，月綜合工資6000/月長短期均可。
二、宿舍環(huán)境宿舍4-8人間，提供夫妻宿舍，提供員工餐，宿舍配置 獨立衛(wèi)生間、空調(diào)、24小時熱水、洗衣機。
三、工作內(nèi)容:
組裝質(zhì)檢都是手上活，工作簡單，空調(diào)車間，車間配有飲水機、休息間，穿普通工衣。有長白班崗位，提供夫妻宿舍。
四、招聘要求:
1， 16-45周歲，學(xué)歷不限
2，身體健康，能勝任工作崗位
3，無需工作經(jīng)驗，新人有老員工帶，身份證原件、電子身份證均可安排工作，不查不良記錄，工資可發(fā)銀行卡、現(xiàn)金
4.可接受短期人走賬清
【南川玩具廠】
男女不限，長白班，坐班，16以上
①包吃包住，水電費均攤
②全勤獎
③不穿無塵服，坐班，工作超級輕松
④區(qū)縣工作，不用外出
招聘崗位及要求：
裝配（長白班）要求：16-48歲，男女3:7，個人計件（7天以下無工資），全勤獎上足 26天 120 元/月，綜合3000-6000元/月。動作快，反應(yīng)靈活，視力良好，無色盲色弱。
工作時間：
8:00—20:00，訂單好的時候要加班！
凱高玩具
1000人以上 | 外資 | 貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位要求：
1.大專及以上學(xué)歷， 機械設(shè)計、材料成型、模具設(shè)計與制造等相關(guān)專業(yè)；
2. 3年以上注塑模具設(shè)計經(jīng)驗，熟悉汽車、電子類精密模具設(shè)計者優(yōu)先；
3. 精通設(shè)計軟件，掌握模流分析者優(yōu)先；
4. 熟悉模具加工工藝（CNC、EDM、線切割等）及常用材料特性；
5. 具備良好的問題分析能力、溝通能力及團(tuán)隊協(xié)作精神，能獨立完成復(fù)雜模具設(shè)計，有成功量產(chǎn)案例者優(yōu)先；
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)注塑模具的結(jié)構(gòu)設(shè)計，確保設(shè)計符合客戶要求及生產(chǎn)工藝；
2. 分析產(chǎn)品成型工藝，優(yōu)化模具設(shè)計方案，解決試模及量產(chǎn)中的技術(shù)問題；
3. 參與模具開發(fā)全流程，與生產(chǎn)、加工、品質(zhì)等部門協(xié)作，把控...
重慶鑫先人才科技
50人以下 | 民營 | 人力資源服務(wù)
代招機構(gòu)
招聘崗位及要求：
普工，注塑工，要求：16-48歲，個人計件（前面7天計時），全勤獎上足 26天 120 元/月，有夜班津貼 ，綜合3500-6000元/月。動作快，反應(yīng)靈活，視力良好
企業(yè)優(yōu)勢：
①包吃住
②全勤獎
③不穿無塵服
④區(qū)縣工作，不用外出
重慶恒亞鋁業(yè)有限公司
50人以下 | 民營 | 建材
1、18-40歲，身體健康，有良好的溝通表達(dá)和邏輯思維能力，服從性強；
2、熟悉電腦辦公軟件；
3、熟練使用CAD繪圖軟件何犀牛模型攤平，繪制鋁板工藝展開（2年以上工作經(jīng)驗）；
4、有熟悉鈑金加工流程或同行業(yè)經(jīng)驗；
重慶博能體育科技集團(tuán)有限公司
51-100人 | 民營 | 商超/批發(fā)/零售
工作地點：重慶市巴南區(qū)界石觀城路349號。
一、運營計劃制定與執(zhí)行
制定運營策略：根據(jù)公司整體戰(zhàn)略及市場需求，制定木材加工廠的長期與短期運營計劃，確保運營活動與公司目標(biāo)一致。
實施運營計劃：將運營計劃分解為具體的行動步驟，并協(xié)調(diào)各部門資源，確保計劃的順利執(zhí)行。
監(jiān)督與調(diào)整：持續(xù)監(jiān)督運營計劃的執(zhí)行情況，根據(jù)實際情況進(jìn)行必要的調(diào)整，以確保計劃的有效性和適應(yīng)性。
二、業(yè)務(wù)流程管理
審查與優(yōu)化流程：定期審查現(xiàn)有業(yè)務(wù)流程，識別并消除瓶頸，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。
制定新流程：根據(jù)公司發(fā)展需求，制定并實施新的業(yè)務(wù)流程，以適應(yīng)市場變化和技術(shù)進(jìn)步。
標(biāo)準(zhǔn)化管理：推動業(yè)務(wù)流程的標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化，確...
海塑建材
101-500人 | 民營 | 建材
上藥慧遠(yuǎn)
101-500人 | 國有企業(yè) | 制藥/生物工程
興茂集團(tuán)
1000人以上 | 民營 | 房產(chǎn)開發(fā)
萬達(dá)廣場
101-500人 | 民營 | 物業(yè)/商業(yè)中心
重慶嘉格納科技有限公司
101-500人 | 民營 | 其他行業(yè)
海量職位任你選
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